移民法専門法律事務所
企業内転勤者向けL-1ビザ
これまでの経験豊富な移民弁護士が、L-1ビザ取得プロセスのすべてのステップを案内し、主要従業員のスムーズでスムーズな転勤を保証します。
主要従業員を米国へシ ームレスに移転
L-1ビザは、多国籍企業が海外拠点の幹部、管理職、専門知識を有する従業員を米国支社または関連会社に転勤させることを可能にします。
企業が米国での事業拡大を検討している場合、L-1ビザは、重要な人員を米国に派遣するための効率的な手段となります。
L-1AとL-1B
主な違いを理解する
L-1Aビザ（管理職および幹部）：
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企業内で管理職または幹部職に就く従業員向け。
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管理職とは、企業内の組織、部門、部署、機能、または構成要素を監督する職種です。
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幹部職とは、企業内または主要な構成要素もしくは機能の経営を指揮・監督する職種です。
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最初の滞在期間は最長3年間で、最長7年間まで延長可能です。
L-1Bビザ（専門知識を有する従業員）：
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会社の製品、サービス、研究、設備、技術、経営、その他の分野に関する専門知識を有する従業員が対象です。
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対象となる知識は、会社独自の高度な知識でなければなりません。
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最初の滞在期間は最長3年間で、最長5年間まで延長可能です。
当社を選ぶ理由:
1
オールインクルーシブパッケージ
面接準備やリサーチには追加料金はかかりません。すべてがパッケージに含まれています。
2
成果重視
弊社のクライアントとしてご登録いただくと、証拠要求書 (RFE) と否認通知書 (NOID) を追加料金なしで処理いたします。
3
オーダーメイドのアプローチ
私たちは、それぞれの移民ケースがユニークであることを理解しています。時間をかけてお客様のお話を伺い、目標を理解し、お客様一人ひとりのニーズに合わせたプランをご提案いたします。
無料相談を予約する
L-1ビザの手続き：
01.
適格関係の確立：
米国法人と外国法人は、親会社、子会社、支店、関連会社など、適格関係を有している必要があります。
02.
I-129 フォームの提出：
米国の雇用主は、非移民労働者のための請願書である I-129 フォームを米国市民権・移民業務局（USCIS）に提出します。
03.
承認の取得：
承認されると、従業員は海外の米国領事館でL-1ビザを申請できます。また、既に別のステータスで米国に滞在している場合は、L-1へのステータス変更を申請できます。
04.
米国への転勤：
従業員は米国に入国し、米国法人で勤務を開始できます。
ルーカスC.
「Investor Visasのチーム全員が移民法に関する深い専門知識を持っています。彼らは課題を予測し、巧みに対処してくれたおかげで、私のビザの承認に至りました。彼らの指導に深く感謝しており、移民サービスに関してはInvestor Visasを強くお勧めします。」
マックスG。
彼は最初から、手続きのあらゆるステップを細心の注意を払って管理してくれました。彼の専門知識のおかげで、私たちは今日、アメリカ市民であることを誇りに思っています。彼のサポートに心から感謝しており、資格のある移民弁護士を必要とする方には、ジェームズ・ルート氏を強くお勧めします。
アントンS.
すべてが予定通りに、追加費用もなく完了しました。ジェームズは私のケースを素晴らしい形で処理してくれただけでなく、医療保険や運転免許証の取得、その他重要な移民問題に関しても多くの有益なアドバイスをくれました。
当社の専門的なL-1ビザ法務サービス:
弊社の経験豊富な移民弁護士が、L-1 ビザ取得プロセスのすべてのステップを案内し、主要従業員のスムーズでスムーズな転勤を保証します。
ケース評価
貴社のL-1ビザ取得資格と従業員の資格を評価します。
USCISとのコミュニケーション
USCIS からのすべての連絡と問い合わせをお客様に代わって処理します。
請願書の準備
すべての要件を満たしていることを確認しながら、I-129フォームを慎重 に準備し、提出してください。
継続的なサポート
延長やステータスの変更など、プロセス全体を通して継続的なガイダンスを提供します。
サポートドキュメント
資格要件を満たす関係、従業員の資格、米国法人が従業員の給与を支払う能力があることを示す証拠を含む、必要なすべての裏付け文書を収集して整理します。
自信を持ってグローバル展開を促進
貴社が主要な従業員を米国に転勤させることを検討されている場合は、今すぐ弊社にご連絡の上、ご相談ください。
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住所
タウンズゲート・ロード2829番地、スイート100
カリフォルニア州ウェストレイクビレッジ、郵便番号91361
電話
+ 1 (818) 233-0308
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